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阳狮集团现为第二大控股公司，第一季度有机增长7.1%
首席执行官Arthur Sadoun在财报电话会议上宣布，阳狮集团目前的收入在传统公司中仅次于WPP。在2023年第一季度投资者报告中，阳狮集团将其2022年的业绩与宏盟集团进行了比较。幻灯片显示，阳狮2022年的收入为150亿美元，超过了宏盟的143亿美元。2023年第一季度，阳狮集团37亿美元的收入也高于宏盟集团的34亿美元。阳狮集团第一季度实现了7.1%的有机增长和10%的净收入增长。根据Sadoun的说法，Epsilon和Publicis Sapient是阳狮集团增长的关键驱动力。Epsilon实现了10%的有机增长，而Publicis Sapient的有机净收入增长了11%。从地区来看，阳狮在美国的有机增长率为5.8%，在欧洲为12.3%。中东和非洲地区增长16.6%，拉丁美洲增长7.8%，亚太地区增长不到1%，其中中国的有机增长率为3.7%。DICK’S SPORTING GOODS聘用新首席营销官
迪克体育用品公司有了新的营销主管。长期担任首席营销官的Ed Plummer在这工作了13年多后即将退休。接替他的将是Emily Silver，她最近的职务是百事公司的高级副总裁，负责组合营销。经过一段过渡期后，她将于本月晚些时候接任。Silver将负责迪克的所有营销和品牌战略。并负责延续Dick最近推出的“Sports Change Lives”品牌平台，以宣传体育运动在消费者日常生活中的重要性。前The General Store创意总监担任WhiteGREY执行创意总监
创意设计机构whiteGREY大幅提升了其设计和创意产品，任命Reeshma Bhanji为执行创意总监，常驻悉尼。Bhanji目前的工作重点是领导Scentre Group (Westfield)业务，同时还负责开发和深化whiteGREY的创意产品，以推动客户的业务转型。Bhanji曾在The General Store担任创意总监，在此之前是Flying Fish Designs的创始人，她为whiteGREY带来了来自代理商和客户方面（Merivale和Bendon）的丰富经验。她丰富的零售业经验来自于与Freedom、Rebel Sport、Aesop和Glasshouse Fragrances等品牌的合作，在与这些品牌的合作中，策划的活动屡获殊荣，并领导战略和创意思维，创造店内空间设计体验。亚马逊开始对广告部门裁员
据报道，4 月 19 日，亚马逊证实，为贯彻其 CEO 安迪·贾西（Andy Jassy）的成本缩减目标，该公司开始对广告部门进行裁员。亚马逊广告、IMDb 和 Grand Challenge 高级副总裁保罗·考塔斯（Paul Kotas）已向该部门员工发出裁员通知，目前尚不清楚整个广告部门的裁员规模。贾西上月宣布，亚马逊将在去年11月和今年1月裁员1.8万人的基础上，追加9000个裁员名额。早期的裁员主要集中于零售、设备、招聘和人力资源部门。芭比和GAP在大片上映前合作推出新系列
芭比，这个Mattel旗下的品牌将成为Gap新系列的灵感来源，该系列将于下个月底首次亮相，随后将推出以标志性玩偶为灵感的电影。Gap xBarbie系列将包括成人、儿童和宠物的服装和配饰。这条新产品线是Gap和Mattel之间大规模合作的一部分，该合作将从这家玩具巨头的产品组合中引入更多品牌。这条新产品线可能会对Gap品牌起到有益的提振作用。Gap品牌近年来一直处境艰难，在最近的第四季度，Gap Inc.公布净销售额较上年同期下降6%，至42亿美元。标签：
